Lass uns über Gehalt sprechen
Gehalt sollte fair sein - nicht abhängig vom Geschlecht oder davon, wer am lautesten verhandelt. Deshalb arbeiten wir bei dc mit einem transparenten Gehaltsmodell.
Flexible Karrierestufen
Bei uns gibt es kein „up or out“. Du entscheidest, wie schnell und wie weit du deine Karriereleiter hochklettern möchtest - fachlich oder mit Führungsverantwortung, solide 30 Stunden als Regular oder 40 Stunden Vollgas als Senior.
Transparentes Gehalt
Mit dem Gehaltsrechner von dc kannst du dir ganz einfach ausrechnen, was du in deinem Job bei uns verdienen kannst. So weißt du, woran du bist, was möglich ist und dass gleiche Leistung auch fair bewertet wird.
In welcher Arbeitswelt bist du zuhause?
Welche Erfahrung bringst du mit?
Wie viele Stunden möchtest du in der Woche arbeiten?
Die dc Gehaltsrange im Bereich mit dem Einstieg :
Brutto / Jahr
Finanzielle Benefits
Verrückt: Wir legen noch ein paar Extras oben aufs Gehalt drauf. Von betrieblicher Altersversorgung über Bikeleasing bis zur privaten Smartphone-Nutzung - und wenn du weiter weg wohnst, übernehmen wir deine Reise- und Hotelkosten für Office-Tage.
Für Office-Tage erstatten wir Fahrtkosten mit 0,25 Euro pro Kilometer - für Auszubildende ab dem 1. km und für Mitarbeiter:innen, die weiter als 50 km vom Office entfernt wohnen. Bei mehr als 50 km übernehmen wir zusätzlich die kompletten Hotelkosten.
Mit unserer betrieblichen Altersversorgung kannst du jeden Monat steueroptimiert etwas für später zurücklegen - direkt über dein Gehalt. Wir legen sogar noch einen Zuschuss von bis zu [X Euro] obendrauf und rechnen gemeinsam mit dir aus, was für dich sinnvoll ist.
Bock auf ein neues Mountainbike, Gravelbike oder Citybike? Über unser Bikeleasing holst du dir dein Wunschrad bequem über die Firma, zahlst es monatlich steuerlich attraktiv ab und die Versicherung legen wir direkt mit drauf.
Du bekommst von uns regelmäßig ein neues Smartphone mit mobiler Datenflat - und darfst es natürlich auch privat nutzen. Bedeutet für dich: moderner Vertrag, aktuelle Technik und weniger Handy-Orga im Alltag.
Bei dc kannst du Engagement-Punkte sammeln, wenn du dich zusätzlich einbringst - zum Beispiel in Nachhaltigkeit, Kommunikation oder Weiterbildung. Am Ende des Jahres küren wir unsere Champions und belohnen besonderes Engagement mit einem extra Bonus.
Als dc Mitarbeiter:in bekommst du Zugang zum Corporate-Benefits-Portal mit Rabatten bei vielen bekannten Shops. Zusätzlich profitierst du bei einigen unserer Kundinnen und Kunden von richtig starken Konditionen - teilweise mit bis zu 50 % Rabatt.
Geld ist nicht alles
Es gibt viele weitere Gründe, warum Mitarbeiter gerne bei dc arbeiten: viele Freiheiten, echte Mitgestaltung, ein Arbeitsumfeld, das zu deinem Leben passt - und ein paar herrlich verrückte Kleinigkeiten. New Work ist bei uns kein Buzzword, sondern ziemlich normaler Arbeitsalltag.
Du weißt selbst am besten, wann du produktiv bist und wann du eine Pause brauchst. Deshalb arbeitest du bei dc flexibel statt nach Stechuhr - Hauptsache, deine Aufgaben, dein Team und deine Projekte laufen.
Bei uns bist du nicht an einen festen Schreibtisch gebunden. Du arbeitest im Homeoffice, im modernen Office in Kulmbach oder dank Mobile Working auch mal von ganz woanders - so, wie es zu deinem Leben passt.
Bei dc gibt es kein starres Urlaubskonto. Du stimmst dich eigenverantwortlich mit deinem Team ab, achtest auf deine Ziele und nimmst dir die Zeit, die du brauchst. Und wenn du morgen spontan frei brauchst, musst du keinen großen Urlaubsantrag daraus machen.
Mit deinem Job bei dc unterstützt du automatisch auch gute Dinge. Wir spenden jährlich mindestens 5 % unseres Jahresüberschusses an Vereine und Organisationen aus Kultur, Sozialem, Sport, Nachhaltigkeit und Diversity.
Du bist gerne in der Welt unterwegs oder brauchst mal eine längere Auszeit? Mit Workation kannst du zusammen mit deinem Team von einem anderen Ort arbeiten. Mit Leave hast du zusätzlich die Möglichkeit, dir bis zu drei Monate Auszeit vom Job zu nehmen.
Bei uns bekommst du mit, was im Unternehmen passiert. Mindestens einmal im Monat teilen Teams ihre News, Projekte, Ziele, Zahlen und KPIs - offen und ehrlich. Wir halten nichts zurück, damit du weißt, wie der Laden wirklich läuft.
Wenn du ins Office kommst, soll es sich auch lohnen. In Kulmbach erwarten dich moderne Arbeitsplätze, flexible Meeting-Räume und viele Extras - von der großen LED-Wand bis zur Kletterwand.
Ob gemeinsamer Sportkurs, Rückenschule oder Lauf-Event: Bei dc wird nicht nur am Schreibtisch performt. Wer Lust hat, ist bei Formaten wie dem Maisel's Fun Run oder Spartan Race einfach mit am Start.
Weiterentwicklung bedeutet bei uns mehr als ein paar Schulungen im Jahr. In der dc Academy findest du Trainings, Bootcamps, Workshops und Aufzeichnungen - zusätzlich kannst du externe Kongresse und Fachevents besuchen, wenn sie dich weiterbringen.
Wir feiern gerne zusammen - manchmal wild, manchmal gemütlich, aber selten langweilig. Ob Office Party, Weihnachtsfeier, Kulmbacher Bierwoche, Betriebsausflug oder Brettspielabend: Für fast jeden Geschmack ist etwas dabei.
Im Office warten viele kleine Dinge, die den Alltag besser machen. Kostenloser Siebträger-Kaffee, kostenloses Feierabendbier aus der Zapfanlage und ein paar herrlich verrückte Details sorgen dafür, dass Vorbeikommen meistens eine gute Idee ist.
Ja, den gibt es wirklich. Unser dc Memes-Channel liefert regelmäßig sehr fragwürdige, sehr lustige und sehr dc typische Highlights - kuratiert von Meme-Master Marcel und manchmal schon fast Grund genug, Teil des Teams zu werden.
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